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キャリア形成で重要なのは、リターンの定義とリスクの整理 松本勇気氏が語る、意志決定における「リスクとリターン」
株式会社サポーターズ
30代になって気づいた、デザイナーとして足りなかった経験値 僕がマネーフォワード社へジョインした理由
Vivivit, Inc.
安定期に入っている「機械学習OSS」だからこそ貢献しやすい 実績やキャリアにつなげるために大切な、知識や実装の可視化
クルーズ株式会社
「俺たちが次のザッカーバーグになるんや」 寝る時以外はコードを書く生活で得た、松本勇気氏の“自信”
株式会社サポーターズ
デザイナーの私が考えた3つの「転職軸」と「自分の強み」 3回の転職で見つけた、チャレンジできる場所
Vivivit, Inc.
実は意外と仲良し「AWS CDK」と「AWS SAM」 一緒に使う時のTipsと使い分けのポイント
JAWS-UG東京
「本当に価値を伝えたい人って誰なんだっけ?」 デザイナーの僕が受託会社から事業会社に行った理由
Vivivit, Inc.
「“まずはMetricsだけ”はあり?」「通知部分はどう行う?」 可観測性を向上させる3つのシグナル導入に対するQ&A
株式会社サポーターズ
AWS CDK v2化で起こったテンプレート問題 Legacy→Modernへの“完全移行”を選んだ理由とTips
JAWS-UG東京
なぜGraphQLをコードファーストに統一したのか? 型定義の一貫性を保つためのBFF/FE大整理
キャディ株式会社
オンプレにクラウドサービスを導入できる「AWS Outposts」 IaCでわかった、CDKとTerraformのメリット・デメリット
NTT Tech Conference
3つのPrimary Signalsをどうアプリケーションに実装するか? Logs、Metrics、Tracesの指針と注意点
株式会社サポーターズ
アクセンチュア・水上氏が贈る、エンジニア人生のヒント キャリア形成のポイントは、自分のタイプをいかに導き出せるか
株式会社サポーターズ
5つのエンジニアタイプ、あなたはどれに当てはまる? エンジニア占いから見る、S・A・Bタイプのキャリアと活躍の場
株式会社サポーターズ
ベストプラクティスは「レールから外れず、シンプルに保つ」 2人のCTOが語る、Railsを使う上で大事なこと
Qiita株式会社
エンジニアの技術スキルは業界を行き来するためのパスポート スタジオカラー鈴木氏が語る、旅するように考えるキャリアパス
一般社団法人日本CTO協会
可観測性で重要な3つのシグナルを現場ではどう扱っているか 自由度の高いLogs、詳細を安価に表現できるMetrics、依存関係が表現可能なTraces
株式会社サポーターズ
4つの質問でわかる、あなたのエンジニアタイプ アクセンチュア社・リードエンジニアが贈る「エンジニア占い」
株式会社サポーターズ
OSS開発者に向けられる「搾取の精神」 まつもとゆきひろ氏が語る、正しい生産的関係に必要なのは “リスペクト”と“参加すること”
クルーズ株式会社
「良くも悪くもすごく割り切っているフレームワーク」 “ルールに従えば使いやすい”Railsのいいところ、つらいところ
Qiita株式会社
コロナ禍に始まった『シン・エヴァンゲリオン劇場版』の制作 ニコニコ動画の開発者が語る、アニメーションのシステムづくり
一般社団法人日本CTO協会
メンテナンス担当者が変わるからこそ必要な“可観測性” 基本的なシグナル「Logs」「Metrics」の特徴と適切な使いかた
株式会社サポーターズ
1つのライブラリでAWSの全サービスをコントロール 「AWS CDK v2」で実現する、複雑な依存関係からの解放
JAWS-UG東京
エンジニアの傾向は“なんでもやる人”から“スペシャリスト”に Webアプリ開発の体制変化で生まれた技術選定の課題
Qiita株式会社
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