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#起業
1561件
「私はこれができます」という人は基本採らない 気鋭のスタートアップ各社に聞く、メンバー選びの指針
OIST Innovation
日本での起業当初から、目指すは海外展開 世界で勝てる新規事業をつくる、沖縄発スタートアップのリアル
OIST Innovation
孤独な起業家が見落とす、「チームビルディング」の重要性 より早く成功するチームを作るために必要なこと
South by Southwest
履歴書の“金メッキ”を剥がす採用面接の方法 自社に適合しない人材を見極めるコツ
South by Southwest
不況で同業者が次々撤退する中、自分の店の前には行列 周りから「どうかしている」と反対される中で出店したわけ
South by Southwest
10億ドル企業の“原点”は、顧客からかかってきた1本の電話 最初の起業で失敗した後に、気づきを与えた顧客の声
South by Southwest
「望んだ結果が思っているタイミングで来るとは限らない」 フリーアナウンサー實石あづさ氏が語る、「継続」で広がるキャリアの可能性
浜松町Innovation Culture Cafe
ファミマCMO足立光氏が「とにかく『ジャンプ』を読め」と言うわけ あらゆる場所に網を張る、組織にイノベーションを起こす習慣術
浜松町Innovation Culture Cafe
1日5時間以上の可処分時間があると、人は不幸になる AIがお金を稼いでくれる未来でも、人間が働き続ける理由
GMOインターネットグループ株式会社
進化したAIの姿は「美少女とゆるキャラとネコ」? 深津貴之氏が想像する、未来のAIエージェントの生存戦略
GMOインターネットグループ株式会社
AI時代は、言われたことだけやる受け身な人が重宝される? AIの進化で企業の「優秀な人」の逆転劇が起こる可能性
GMOインターネットグループ株式会社
生成AIのビジネスチャンスは、GAFAが攻めてこないところにある アニメカルチャーや製造業の強さを生かす、日本企業の勝ち筋
GMOインターネットグループ株式会社
ChatGPTが“絵画教師”になれるかを実験した深津貴之氏 あらゆる領域で「最強のコーチ」が生まれる、生成AIの可能性
GMOインターネットグループ株式会社
社会起業に「ビジネスは顧客創造だ」という言葉は当てはまらない 今ある社会課題に向き合う、応援されるビジネスの作り方
株式会社ボーダレス・ジャパン
一度割引クーポンを使って得したら、定価で買わなくなる顧客の心理 「損得勘定」を起点にしたビジネスがうまくいかないわけ
株式会社ボーダレス・ジャパン
がんで入院中に起業を思い立った看護師 「医療従事者・患者・患者の家族」のために生まれた闘病支援事業とは
京都リサーチパーク株式会社
競合他社との価格競争に陥らないために必要なこと 顧客に選ばれる会社がやっている「目的」と「手段」の切り分け
TOKYO創業ステーション Startup Hub Tokyo TAMA
リソースをムダ撃ちしない「売れる仕組み」作りのポイント マーケティング戦略で徹底すべき優先順位
TOKYO創業ステーション Startup Hub Tokyo TAMA
売上と利益を上げることはビジネスの「目的」ではない ドラッカーが語る、リピート顧客を生み出すマーケティングの必要性
TOKYO創業ステーション Startup Hub Tokyo TAMA
「働きがいのある会社」選出企業でも、全員が幸せになれるとは限らない 採用ミスマッチを起こさないための鉄則
浜松町Innovation Culture Cafe
社長が会社に出なくなった年が一番売上利益が上がった… トゥモローゲート西崎氏が語る、社員が自発的に動き出す組織の作り方
浜松町Innovation Culture Cafe
ビフォーアフターを見せられると、行動したくなるわけ 共感や納得感を高める「伝え方」のコツ
TOKYO創業ステーション Startup Hub Tokyo TAMA
わかりやすい説明ができる人の“言い換え”の視点 相手が自分ごと化してくれる言葉選びのポイント
TOKYO創業ステーション Startup Hub Tokyo TAMA
読んでいて眠くなる文章に欠けている「ジャンクフード的な要素」 情報発信のプロが教える、相手を飽きさせないテクニック
TOKYO創業ステーション Startup Hub Tokyo TAMA
情報発信を「単なる独り言」で終わらせないためのコツ 商品の購入や申し込みにつながる、人を動かす4つの型
TOKYO創業ステーション Startup Hub Tokyo TAMA
無関心な人に関心を持ってもらう方法は「関係の壁」を越えること 人を動かす「希望型」と「恐怖型」の伝え方
TOKYO創業ステーション Startup Hub Tokyo TAMA
生成AIビジネスの「おいしい領域」はまだ空いている 優秀な人材が流れ込む、昨今のAI業界の動向と“狙い目”
亀っちの部屋ラジオ
生成AIビジネス、スタートアップはビッグテックと戦える? DMM亀山氏×Algomatic代表が語る、新興企業の勝ち筋
亀っちの部屋ラジオ
AIビジネスを狙う若者は多いのに、VCは投資に及び腰… DMMが、生成AIスタートアップに20億円を投資した背景
亀っちの部屋ラジオ
大きな実績を残した起業家・経営者が宇宙に関心を持つ理由 急成長企業の創業者がイーロン・マスクの出資者から聞いた助言
株式会社 リブ・コンサルティング
爆速成長企業が最初にITリテラシーの低い人を採用したワケ 2年でARR10億円を達成したスタートアップの営業組織の作り方
株式会社 リブ・コンサルティング
BtoBの世界は、合理的な判断をすれば絶対に物は売れる 2年でARR10億円を達成した経営者が語る、演繹的思考の重要性
株式会社 リブ・コンサルティング
悪気なく人を傷つける「一言」ほど、自分では気づきにくい 3万人を指導してきた一流ファシリテーターが語る、言葉選びの重要性
共創アカデミー
20年間人材紹介業をしていても、自社採用ではミスマッチがある… 初期メンバー全員に去られた社長が組織づくりで得た学び
アマテラスCEOインタビュー
山の上の“パンと日用品だけの店”に来客が絶えない理由 「わざわざ」代表が語る、ブランドづくりの意外な“教科書”
【本音茶会】じっくりブランディング学 BRANDING Director 工藤拓真 with Voicy
決裁が遅くスピード感がない、赤字覚悟の投資ができない… DMM亀山氏が「このままじゃヤバい」と語る日本企業の構造
JAPAN OPEN INNOVATION FES 2023
ベストセラーの経営本を読んでも、自分にはできないし無理… 「わざわざ」平田はる香氏が、初めて共感した“1冊の本”とは
【本音茶会】じっくりブランディング学 BRANDING Director 工藤拓真 with Voicy
「30代後半だから」と年齢理由のスタートアップ回避は間違い 若い会社にビジネスベテランが求められるワケ
GLOBIS(グロービス)
エリートが社会課題・未来課題の解決に挑戦する社会にする 日本の未来に不安を覚えた「窓際族のおじさん」が始めた挑戦
GLOBIS(グロービス)
成功の見極めに「最低10年」かかる新規事業 立ち消えてしまう事業によくあるケースと、担当者に必要な視点
ローンディール
スタートアップ選びの鍵は「やりがい」と「経済合理性」の両立 トップヘッドハンターが語る、これから結果を残す企業の見極め方
GLOBIS(グロービス)
イノベーションの立役者として「後天的に開花する人」の特徴 新規事業にアサインされ混乱していた人が変わるきっかけ
ローンディール
国全体の新規雇用の半分をスタートアップが創出してきた米国 日本の競争力と平均賃金の向上を実現するために必要なこと
GLOBIS(グロービス)
大企業でもスタートアップでも上手くやっていける人とは? ベテランVCが語る、“巻き込み力”の身に付け方
ローンディール
米国の成長企業の共通点は「オープンイノベーション」のうまさ 日本でも始まっている、伝統企業をしのぐ新興企業の台頭
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