Karin Yuen カリン・ユエン
Karin Yuen カリン・ユエン
2016.10.05
虚構の人物も創造できる？ インターネットを舞台に活躍するアーティストたち
2016.09.30
現代でもっとも有名なアーティストは誰か？ アンケートで1位に輝いたのは…
2016.09.29
日本は夫婦喧嘩によって作られた？ イザナギとイザナミの国産み・神産み物語
2016.09.21
マイリー・サイラス、マコーレー・カルキン… 有名セレブはなぜアートを作るのか？
2016.09.20
世界で最初の自撮り写真はいつのもの？ アートとして自分を撮影した5人の写真家たち
2016.09.14
なぜ4分33秒の無音が芸術になる？ 音楽に関するアートを解説
2016.09.12
1000年経っても色褪せない、神秘の顔料「マヤブルー」の秘密
2016.09.07
『ゲルニカ』にはどんな意味が込められている？ 戦争を後世に伝えるアートの役割
2016.09.05
仏像の年代を見分けるポイントは？ 飛鳥・奈良時代の日本美術を解説
2016.09.01
4万ドルかけて、戦時中に多くの芸術作品を守った1人の女性
2026.03.06
「叱って伸びる人」と「潰れる人」の決定的な違い 上場企業社長が語る、若手を迷わせない指導のロジック
2026.03.06
「がんばれない人」を責めても職場は良くならない メンバーの「静かな退職」による負の連鎖を断つ方法
2026.03.04
リーダーが「俺についてこい」と引っ張る時代は終わった これからのリーダーの必須条件
2026.03.05
「働かないおじさん」が生まれる組織の構造 中年世代にも広がる「静かな退職」
2026.03.06
「忙しそうな上司」に対して部下が本心で思っていること 管理職が陥る5つの悪循環
2026.03.04
今日からできる「自己肯定感を高める」3つの方法 低い人の特徴から、心の土台を作る具体ステップを紹介
2026.03.05
1年間の評価が“上司の記憶頼り”でいいのか 目標管理の解像度を上げる「継続的なパフォーマンス管理」の仕組み
2026.03.02
“1人でがんばりすぎる管理職”はかえって組織に悪影響 プレイングマネージャーの忙しさを軽減する3つの視点
2026.03.04
「仕事の小さな喜びを共有できない職場」が静かな退職を生む つながりの喪失が招く組織崩壊のメカニズム
2026.03.05
「振られた業務の責任は、振られた側にある」は間違い 「間違った管理職」と「正しい管理職」の違い
