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このスピーカーのログ一覧
3件
子育てとは、家庭内で「管理職としての経験」を積める研修の場 仕事と育児の「統合」を目指す、新たな理想の働き方
一般社団法人ぷちでガチ 子連れMBA
「育児休業=仕事の妨げ」という考え方はもう古い 子育ての経験から得られる、マネジメント能力のメリット
一般社団法人ぷちでガチ 子連れMBA
育休者は、管理職に匹敵するマルチタスク能力がある 子育ては「仕事のマイナスになる」「働く時間が減る」という誤解
一般社団法人ぷちでガチ 子連れMBA
このスピーカーの人気ログ
1
子育てとは、家庭内で「管理職としての経験」を積める研修の場 仕事と育児の「統合」を目指す、新たな理想の働き方
2
育休者は、管理職に匹敵するマルチタスク能力がある 子育ては「仕事のマイナスになる」「働く時間が減る」という誤解
3
「育児休業=仕事の妨げ」という考え方はもう古い 子育ての経験から得られる、マネジメント能力のメリット
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