2024.10.21
お互い疑心暗鬼になりがちな、経営企画と事業部の壁 組織に「分断」が生まれる要因と打開策
JuliaとPokerで戯れてみた(全1記事)
リンクをコピー
記事をブックマーク
iam_uk氏(以下、iam_uk):「JuliaとPokerで戯れてみた」というタイトルで発表させていただきます。私植木と申しまして、Julia Tokyo3回目から参加させていただいております。
ただJuliaは大学を卒業してからほとんど書いてなくて、ぜんぜんガチ勢じゃないんですけど。今は仕事でWeb広告周りのことをやっています。Julia1.0が出たということでLTしなきゃと、来ました。
Juliaコミュニティへのささやかな貢献としてましては、職場で「Julia使ってる?」とか、新入社員が入ってきたら「Juliaって知ってる?」とか言ってるくらいなんですけど。一応普及活動はしているという感じです。
今回は、最近AlphaGoが囲碁で世界チャンピオンを倒したとか、いろいろあったと思います。それに近い話題でポーカーのプロにAIが勝ったという論文がScienceに出ていまして。確かカーネギーメロン大学だったと思うんですけれども。
じゃあこれってJuliaを普及させるためにいけるんじゃないかということで、「JuliaでPoker AIを作ろう」というふうに思いました。
ただ普通に作ってしまうと、そもそもゲームを作るのは大変なので(笑)。3枚のカードのポーカーを考えまして、役としてはブタのハイカードとワンペアとスリーカードだけです。
Juliaとの1対1で、最初に1枚ずつ配られて配られたあとに最後に2枚共通カードとしてボードに出てきて勝負するという流れになってます。
BTNとBBというポジションがあるんですが、それは交互に変わりまして。BTNのプレーヤーのみベットすることができるというゲームになってます。BBプレーヤーに関しては降りるかコールするかしかできないという流れで作りました。
イメージとしてはこういう感じなんですけれども。
ディーラーがJuliaでプレーヤーもJulia。そこができていると完全に勝ち目ないんじゃないかという感じなんですけど。
(会場笑)
しかもプレーヤーのJuliaに悪意があると、私のハンドがメモリー上に展開されてしまっているのでそこも見られてしまうんですけど。
(会場笑)
ディーラーと書かれているのがBTNというポジションで、親みたいなものなんですけれども。まずカードが配られる前に1ドル、2ドルを出します。
Juliaがレイズしてきたりして、4ドル。
ジャックはそれなりに強いからコールしようという感じでコールして。
2枚出てきて、ポットが8ドルになっていて。最後のベッティングラウンドでJuliaが10(ドル)とか言ってきて。う~ん、どうしようかなみたいな。
今から実際にやってみたいと思います。ここからはただ対戦します。
(実際にゲームをやりながら実況する)
まずは8が配られたのでとりあえずコールして。
15ドル、15ドルで始まっているんですけれども。キングとクイーンが来て。とりあえず1ドル賭けとこう。Juliaは9だったのでブタでも負けてると。
次のターンに入って。
9なのでコールして、う~ん、勝てそうだからコールして。あ~またJulia……。
(会場笑)
ちょっと時間があれなので。500ドル賭けます。
(会場笑)
あ~また。負けると「負けたので寄付してください」みたいなのが出てくるという(笑)。
(会場笑)
以上です!
(会場拍手)
2024.11.13
週3日働いて年収2,000万稼ぐ元印刷屋のおじさん 好きなことだけして楽に稼ぐ3つのパターン
2024.11.21
40代〜50代の管理職が「部下を承認する」のに苦戦するわけ 職場での「傷つき」をこじらせた世代に必要なこと
2024.11.20
成果が目立つ「攻めのタイプ」ばかり採用しがちな職場 「優秀な人材」を求める人がスルーしているもの
2024.11.20
「元エースの管理職」が若手営業を育てる時に陥りがちな罠 順調なチーム・苦戦するチームの違いから見る、育成のポイント
2024.11.11
自分の「本質的な才能」が見つかる一番簡単な質問 他者から「すごい」と思われても意外と気づかないのが才能
2023.03.21
民間宇宙開発で高まる「飛行機とロケットの衝突」の危機...どうやって回避する?
2024.11.18
20名の会社でGoogleの採用を真似するのはもったいない 人手不足の時代における「脱能力主義」のヒント
2024.11.19
がんばっているのに伸び悩む営業・成果を出す営業の違い 『無敗営業』著者が教える、つい陥りがちな「思い込み」の罠
2024.11.13
“退職者が出た時の会社の対応”を従業員は見ている 離職防止策の前に見つめ直したい、部下との向き合い方
2024.11.15
好きなことで起業、赤字を膨らませても引くに引けない理由 倒産リスクが一気に高まる、起業でありがちな失敗
2024.11.13
週3日働いて年収2,000万稼ぐ元印刷屋のおじさん 好きなことだけして楽に稼ぐ3つのパターン
2024.11.21
40代〜50代の管理職が「部下を承認する」のに苦戦するわけ 職場での「傷つき」をこじらせた世代に必要なこと
2024.11.20
成果が目立つ「攻めのタイプ」ばかり採用しがちな職場 「優秀な人材」を求める人がスルーしているもの
2024.11.20
「元エースの管理職」が若手営業を育てる時に陥りがちな罠 順調なチーム・苦戦するチームの違いから見る、育成のポイント
2024.11.11
自分の「本質的な才能」が見つかる一番簡単な質問 他者から「すごい」と思われても意外と気づかないのが才能
2023.03.21
民間宇宙開発で高まる「飛行機とロケットの衝突」の危機...どうやって回避する?
2024.11.18
20名の会社でGoogleの採用を真似するのはもったいない 人手不足の時代における「脱能力主義」のヒント
2024.11.19
がんばっているのに伸び悩む営業・成果を出す営業の違い 『無敗営業』著者が教える、つい陥りがちな「思い込み」の罠
2024.11.13
“退職者が出た時の会社の対応”を従業員は見ている 離職防止策の前に見つめ直したい、部下との向き合い方
2024.11.15
好きなことで起業、赤字を膨らませても引くに引けない理由 倒産リスクが一気に高まる、起業でありがちな失敗