メインカテゴリ | 社会・経済 [65/217]

2020.10.23

「転勤じゃなきゃできない社員育成って何ですか？」　大学教授＆大手企業担当者が語る、社員が働き方を決める時代

2020.10.22

「転勤・単身赴任・社命による異動がない会社」を目指すAIG　多数の社員が「希望勤務地」で働けているワケとは？

2020.10.21

コロナ禍のいま、カルビー＆富士通の担当者が語る　各社が推進する「新しい働き方」と「転勤制度の見直し」

2020.10.20

武石恵美子教授が語る「転勤にメリットはあるのか？問題」　効果を期待する企業側と乖離する、従業員側の実感

2020.10.19

「育児とは期間限定の“プロジェクトX”である」　ファザーリング・ジャパン代表が語る「イクボス」で目指す社会

2020.10.16

日本のサイズ感は「プラットフォーム化しづらい」　メルカリ・小泉氏が語った、この国でBtoB事業を興す際の心得

2020.10.16

会社を辞めた澤円氏が実践する“究極の自己中戦略”　これからの時代に必要な「コラボレートの意識」とは？

2020.10.16

時代は「このモデルが憧れ」から「盛れてる自分の顔が好き」へ　変わりつつある、若いコスメ消費者の感覚とは？

2020.10.15

メルカリ・小泉氏「業績予想を出すことには、基本的に懐疑的」　企業のサスティナブルな成長を支える資本市場の在り方とは？

2020.10.15

澤円氏の「退職の1つの契機」となった“ある事件”とは？　河原あず氏＆藤田祐司氏と語る、会社員時代には属せなかったコミュニティについて