2018.09.26
「テクノロジーで人間の可能性を拡張していきたい」 難病と闘う武藤将胤氏が、当事者目線で起こすイノベーション
2018.09.26
なぜフレームワークが必要なのか？ Web開発を支える基礎技術を身につける方法
2018.09.26
「褒めて伸ばす」は万能か 小学3年、4年生以降は親以外の師匠が必要な理由
2018.09.25
【PyCon JP 2018】仕組みから理解するWebアプリケーション Webフレームワークを使わずに原理を学ぶ
2018.09.25
寝つきが良すぎるのは「睡眠負債」 パフォーマンスアップのための睡眠の技術
2018.09.25
「オリジンを知らないとオリジナルはつくれない」 石川善樹氏が語る、日本における社会保障のオリジン
2018.09.25
優れたリーダーはどうやって学んでいるか？ 人材育成のプロが語る、指導者の学習法
2018.09.21
ニコニコ動画・生放送の”おすすめ”の仕組み niconicoを支えるコンテンツレコメンドシステムの裏側
2018.09.21
「元〇〇」という肩書は重い 東南アジアと日本を往復する、フリーランス2人のリアル
2018.09.21
落合陽一氏が語る、社会が『ブレードランナー』のようなSF世界にならない7つの理由
2025.01.09
マッキンゼーのマネージャーが「資料を作る前」に準備する すべてのアウトプットを支える論理的なフレームワーク
2025.01.08
職場にいる「嫌われた上司」がたどる末路 よくあるダメな嫌われ方・良い嫌われ方の違いとは
2025.01.10
プレゼンで突っ込まれそうなポイントの事前準備術 マッキンゼー流、顧客や上司の「意思決定」を加速させる工夫
2025.01.07
資料は3日前に完成 「伝え方」で差がつく、マッキンゼー流プレゼン準備術
2025.01.08
どんなに説明しても話が伝わらない“マトリョーシカ現象”とは？ マッキンゼー流、メッセージが明確になる構造的アプローチ
2025.01.07
1月から始めたい「日記」を書く習慣 ビジネスパーソンにおすすめな3つの理由
2025.01.09
記憶力に自信がない人におすすめな「メモ」の取り方 無理に覚えようとせず、精神的にも楽になる仕事術
2025.01.10
職場にいる「できる上司」と「できない上司」の違いとは 優秀な人が辞めることも…マネジメントのNGパターン
2025.01.09
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2025.01.14
コンサルが「理由は3つあります」と前置きする理由 マッキンゼー流、プレゼンの質を向上させる具体的Tips
