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2021.07.29

ベテランからの“あえての”質問が、若手の「知識の糧」となる？　「聞いたら馬鹿にされる」から「積極的に質問しよう」への変化

2021.07.29

開発終盤の“ビックバン化”を防げ　開発者体験向上に必要なのは定期的なフィードバックだ

2021.07.29

対話するプロセスがバグを“予防”する　チームの共通認識を作るためのテスト観点図

2021.07.29

対面とオンラインの両方がないと「息苦しい」　3人の大学教授が問う、働きたいように働けない組織の問題点

2021.07.29

メモをとるコツは「軸」と「粒度」 現役東大生が指南する、時短の情報整理術

2021.07.28

クリエイターは、すべての問題を解決できる「神」ではない ミスらないことより大事なのは、問題が起きた後の対処法

2021.07.28

属人化、品質の低下、優先順位に対する疑問…　スタートアップが経験した開発体制のしくじりと反省

2021.07.28

新サービスは宣伝するより、まず言葉から流行らせる　Salesforceもやっていた、未来のトレンドを作る“戦略”

2021.07.28

ベテラン上司と若手メンバーの間で起きている「静かなる分断」　「あきらめ」と「違和感」の積み重ねで徐々に広がる“溝”の存在

2021.07.28

手戻り、放置されたライブラリ、形骸化されたワークフロー……　開発者体験の悪化は生産性・品質低下を招く