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2024.05.15

指示待ち、反発、無気力……困った部下の3つのタイプ　リーダーや管理職が陥りがちな職場の人間関係の悩み

2024.05.15

「熱意をもとにバイアスを持ったからこそ、人間は進歩した」　“徹底的にツールなAI”を人間が活用するために必要なこと

2024.05.14

「生成AIは最強のドアノックツール」　生成AIによる“ゲームチェンジ”と“開発のビフォー・アフター”

2024.05.14

他人の能力を褒めることは、自分に良くない影響を及ぼす　成果を能力で評価する「能力褒め」のデメリット

2024.05.14

実用的なLLMアプリケーションを作るための大規模アップデート　「LangChain 0.1」「LlamaIndex 0.10」になって変わったこと

2024.05.14

変化の早い時代をエンジニアとしてサバイブする「人間力」を身につけるには　「AIを知る」「意思決定という強化学習を繰り返す」「“逆張り力”を鍛える」

2024.05.14

周りの人の仕事も増やしてしまう「要領が悪い人」の特徴　“残業の多い職場”の改善にもつながる要領を良くするコツ

2024.05.13

有識者たちが語る、生成AI技術の最前線　日本マイクロソフト・SB Intuitions・AI Shiftにおけるそれぞれの取り組み

2024.05.13

金融教育家・田内学氏が語る、高校で始まった金融教育の問題点　教員からも疑問の声が上がる、本来教えるべきこととの乖離

2024.05.13

フィードバックで褒めると効果的な部下の行動　上司が知っておきたい、相手のモチベーションを高める“褒めポイント”