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2022.12.13

育った人から引き抜かれる“自転車操業期”を乗り越えて　アカツキ創業メンバーが語る「人材輩出組織」への転換点

2022.12.12

キャリアの選択肢が「どっちを選んでもいまいち」になる理由　限界を超えてキャリアをアップグレードできる人の特徴

2022.12.12

“親切な人たち”が言ってくる「Rubyは死んだ」「Rubyなんか使わない」　まつもとゆきひろ氏がノイズを気にせず考える、Rubyの価値

2022.12.12

真面目にやればやるほど、日本企業は必ず「短期目線」になる 長期的に投資家に選ばれるために、企業が考えるべきこと

2022.12.12

「エンジニア歴1年でもプロダクトオーナーは務まるのか？」　99%不安だからこそ大切な“感謝の気持ちを表現する”こと

2022.12.12

施設に閉じ込められ、そこで一生を終える精神障害の患者たち　日本の医療現場の“問題点”にメスを入れた、精神科医の思い

2022.12.12

マネージャーの調整力に左右されていた、開発の優先順位　大規模スクラム導入で目指す、組織・チームのありたい姿

2022.12.10

世の中に求められるプロダクトの特性とは何か　“ユーザーに支援されるものづくり”のために必要な視点

2022.12.09

履歴書に書けるような「結果の積み上げ」が人生ではない　変化の時代を追い風に、楽しくキャリアを切り拓く人の共通点

2022.12.09

「知識で武装する」態度を改めたら、人生が楽しくなった　自分で思いついちゃった「不思議」を追い求めて得る気づき