2024.06.19〜2024.06.19に開催
小早川優子さん×なつみっくす 経営学の視点から考える、内向型を活かしてリーダーシップを発揮するヒント ~多様なリーダーが活躍する社会へ~
本イベントでは、『なぜ自信がない人ほどいいリーダーになれるのか』著者で、ワークシフト研究所代表の小早川優子氏と、『I型さん(内向型)のための100のスキル』著者・なつみっくす(鈴木奈津美)氏が登壇。多様なリーダーが活躍する社会に向けて、経営学の観点から内向型を活かしてリーダーシップを発揮するヒントを語ります。
2024.03.26〜2024.03.26に開催
【2024年のAKSアップグレードを語る】ベストプラクティスと実践事例
日本マイクロソフトのシニアクラウドソリューションアーキテクトであるトール・マカベッチこと真壁 徹さん、Microsoft MVP for AzureのAPC 吉川 俊甫さんが、Azure Kubernetes ServiceにおけるKubernetesアップグレード戦略の最前線についてお話しします。
2024.06.11〜2024.06.11に開催
2024年は、副業3.0時代?!自分らしい人生をつくる「副業、はじめの一歩」を考えよう【ゲスト:『まずは小さくはじめてみる』著者 大木浩士さん】~ベンチャー留学コラボイベント~
2024.06.12〜2024.06.12に開催
営業1万人に聞いた「若手をブレイクスルーさせる育て方」〜「修羅場で人は育つ」に潜む誤解をファクトで解き明かす〜
営業力を上げるノウハウを詰め込んだ『無敗営業』などの著者であるTORiX代表取締役の高橋浩一氏が、「若手をブレイクスルーさせる育て方」というテーマで講演を行いました。若手の成長に最もインパクトのある要素について語ります。
2024.06.11〜2024.06.11に開催
会社で部下にイラっとしたときの処方箋 <新>アンガーマネージメント
2022.05.09〜2022.05.09に開催
オハイオ州立大学 2022卒業式スピーチ パット・ゲルシンガー氏
2018.02.07〜2018.02.14に開催
【CafeSta】山本一太の直滑降ストリーム@Cafesta ゲスト:北村経夫参議院議員、青山繁晴参議院議員
2024.05.17〜2024.05.17に開催
組織のパフォーマンスはこれで大きく変わる ~「承認」が人を動かす~
2024.05.24〜2024.05.24に開催
ハーバード大学2024卒業式 マリア・レッサ氏
2024.03.06〜2024.03.06に開催
第1251回 仕事に役立つABC『部下の意見の受け止め方』
2026.07.08
若手に任せた仕事、上がってくるけど“なんか違う” 仕事の方程式で考える、上司と部下の「ズレ」の正体
2026.07.06
頼られるメンターと老害を分ける紙一重の違いとは 若くても職場で老害になる人の共通点
2026.07.03
KPIを「目標」の意味で使う人は要注意 仕事ができない人が使いがちな“危険なビジネスワード”3選
2026.07.09
AIの回答がイマイチなのは"前提"を伝えていないから 期待と打ち手の「ズレ」をなくす、仕事の構造方程式
2026.07.10
打ち手の提案がズレているのは「現状把握」ができていないから 大前研一の考え方に通ずる、良いたたき台の作り方
2026.06.29
能力不足よりタチが悪い“組織を壊す優秀な人”の正体 自社に絶対入れてはいけない人の見極め方
2014.07.03
【書き起こし】野々村竜太郎県議、"号泣"記者会見 「キッチリ報告してんのに、なんで自分を曲げんといかんのや」
2026.07.07
「安易に転職する20代」への警鐘 新卒から3年〜5年は焦らなくていい理由
2015.11.24
人は食事をしないとどうなるか 餓死に至る3つのステップ
2026.07.01
「1人で悩む」をやめたら仕事は速くなる 外国人上司が教えてくれたグローバル水準の時短術