2025.12.03〜2025.12.03に開催
静かな分断を超える実践型ワークショップ
『静かに分断する職場』の著者・高橋克徳氏が登壇した、分断を超える対話の実践方法を考える体験型ワークショップです。
2025.11.25〜2025.11.25に開催
マンスリーページの書き方講座「充実の一か月を手帳で作ろう」
手帳を用い、時間を有効に使って、自分の夢や願いを叶える方法「手帳セラピー」を考案したさとうめぐみ氏が、充実の1ヶ月をつくるためのマンスリーページの書き方をお伝えします。
2026.01.01〜2026.01.01に開催
ログミーBusiness2026年年始記事
2026年年始記事
2025.12.31〜2025.12.31に開催
ログミーBusiness年間人気記事ランキング
今年ログミーBusinessで一番読まれた人気記事10本をランキング形式でお届けします。
2025.05.13〜2025.05.13に開催
エマーソン大学2025年卒業式 ジェニファー・クーリッジ氏
「エマーソンは、あなたたちにとって一見手が届かないように見える可能性に火をつけてくれました。いまやそれは、あなたたちの現実になり得るのです」とジェニファー・クーリッジ氏は語りました。 「本当にやれるんだと自分を信じさせられるかどうか。そこが鍵です。自分自身のいちばんの味方でいなければならないのだから」。 受賞歴のある女優で、エマーソン大学の卒業生でもあるクーリッジ氏は、母校に戻り、心に残る卒業式スピーチを届けました。
2025.08.15〜2025.08.15に開催
【知らなきゃ損】大人なのに“税金”をわかってない人が多すぎる件(税金の仕組みはコレで全て分かる!)所得税はどう決まる?/甘い勧誘 “節税の罠” に引っかからないでください。
YouTubeチャンネル『井上ヨウスケ/井上FP事務所』では、投資などのお金の知識に加えて、読書や価値観に基づく型にはまらないお金の使い方などを発信しています。今回は税金をテーマに、体系的に学ぶ方法について紹介します。 【注意事項・免責事項】 本動画の内容はあなたの利益を保証するものではありません。万一この情報に基づいて被ったいかなる損害についても、一切責任を負いません。最終的な投資の意志決定は、ご自身の判断でなさるようお願いいたします。
2025.11.26〜2025.11.26に開催
カスタマーサポートDX SUMMIT winter 2025 生成AIと仕組化で叶える、対応業務の効率化戦略
生成AIや業務設計の進化により、カスタマーサポートは効率化そのものが競争力になる時代に入っています。 本サミットでは、対応業務を「仕組み」で解決する視点から、最新のAI活用や業務改善事例を紹介し、生産性と顧客満足度を両立させるヒントを提供します。
2025.12.08〜2025.12.08に開催
【部下育成の悩み解消】当たり前ができない部下へのマネジメント
株式会社らしさラボ 代表取締役 伊庭正康氏の『研修トレーナー伊庭正康のスキルアップチャンネル』では、業績の悩み、効率の悩み、マネジメントの悩み、コミュニケーションの悩み、モチベーションの悩みなど、仕事の悩みを解決できるビジネスメソッドを紹介しているチャンネルです。今回は「静かな退職」をテーマに、やりがいのあるキャリアを歩むために必要なポイントを解説します。今回は当たり前のことができない、ダメな部下へのコーチング手法を紹介します。
2025.11.27〜2025.11.27に開催
言葉が変われば組織が変わる!──ロジックでも感情でもない、リーダーのための組織マネジメントの極意
本セミナーでは、現場経験で実感してきたことはもちろん、リーダーの言葉が組織にどのように影響するかを具体例とともにお伝えします。 メンバーの納得度を高め、組織を動かすリーダーの言葉の極意を、ビジョンや価値観の伝え方から、成果につながる具体的な言葉まで学び、日常の仕事でも応用できる考え方やヒントを掴んでいただきます。 あなた自身の言葉で、自主的に動く組織をつくる力に変えてみませんか?
2025.12.10〜2025.12.10に開催
離職を止める、今から始められるリテンション強化~離職は“偶然”ではなく“構造”で起きる~
本セミナーは、人事やマネジメントの初級者でもわかりやすい「離職防止・リテンションの基礎的な理解」から、「実践的なリテンション強化」まで、現場で従業員と”泥臭く”向き合い続けるコンサルタントがお伝えします。すべての人が持つ、欲求段階を示す「ERG理論」の3つ欲求「成長欲求」「関係欲求」「存在欲求」に着目し、離職の構造を紐解きます。
2026.09.11
仕事ができないと思われる「損する話し方」5選 上司に評価される、ポジティブな言い換えのテクニック
2026.09.10
「自分がやったほうが早い病」で疲弊する人に足りない視点 仕事を任せやすくなる“信頼の作り方”
2026.09.07
上司から指示された「挑戦」は単なるタスクでしかない 部下の自律性を奪う原因
2026.09.15
「部下が指示通り動かない」と悩む上司の勘違い チームが自走し始める“傾聴”と返報性の法則
2026.09.17
会議も理念も事業計画もない、でも社員の離職率は0% 「管理型」から乗り換えた会社のあり方
2015.11.24
人は食事をしないとどうなるか 餓死に至る3つのステップ
2014.07.03
【書き起こし】野々村竜太郎県議、"号泣"記者会見 「キッチリ報告してんのに、なんで自分を曲げんといかんのや」
2026.09.09
赤字の新規事業をズルズル続けてしまう本当の理由 “売上をKPIにしない”ラクスルに学ぶ撤退基準
2026.09.04
指示に従わない部下に伝えたい“上司の判断基準” 正論を押し付けずにチームを動かすマネジメント術
2026.08.31
プレイングマネージャーが“パンク寸前”になる理由 管理職に求められる5つの仕事