2022.12.14〜2022.12.14に開催
明日の開発カンファレンス2022 〜メルカリ・Cake.jpのエンジニアリングマネージメントの実際〜
2023.03.10〜2023.03.10に開催
文藝春秋ビジネスカンファレンス「2023年のメインアジェンダ」
2023.02.15〜2023.02.15に開催
ゆるい職場×プロティアン 新時代のキャリア開発
2023.03.10〜2023.03.10に開催
急成長中国ECプラットフォーム「抖音電商全球購(Douyin EC Global)」進出セミナー
2023.01.26〜2023.01.26に開催
元ウェブ系エンジニアが語る IaaS（VM屋さん）の開発ってなにしてんの？
2023.03.08〜2023.03.08に開催
外部人材が取組む地域企業のDX推進の可能性～四国における「現場研修プログラム」成果報告会～
2023.02.25〜2023.02.25に開催
How Do We Keep Airplanes From Hitting Rockets?
2023.02.23〜2023.02.23に開催
KDDIアジャイル開発センター×永和システムマネジメント『DX白書2023』対談
2023.02.09〜2023.02.09に開催
大規模モバイルゲームのローンチを支える技術
2023.01.18〜2023.01.18に開催
QATechNight vol.7「ゲームQA自動化とAI活用～未来のゲームテストを考えてみる～」
2026.03.30
伊藤忠で22年人事をしてきてわかった「優秀な学生」の3つの特徴 ES・面接で見ているポイント
2026.03.31
部下を迷走させる“正論を言うだけ上司”の罠 自律的なチームを作るために必要な“心理的な土台”の構築ステップ
2026.03.25
管理職のプレイング業務が30％以上になるとチームの成果は低下 忙しいプレイングマネージャーが悩む部下育成の突破口
2026.03.30
仕事ができても「代わりがいる」と思われる人の特徴 職場で重宝されるようになる“一歩先を読む”想像力
2026.03.26
部下が作った「なぜなぜ分析」を見るのはしんどい 上司がフィードバックできない理由と解決法
2026.04.02
ローパフォーマーは「真面目さ以外の武器」が少ない 『営業の科学』著者が明かす、ハイパフォーマーとの違い
2026.03.31
成績が悪いチームの上司に共通する無意識のNG行動 一部の「できる人」に頼らず成果を上げるコツ
2026.03.23
「なぜなぜ分析」は順番を間違えると機能しなくなる ミスを繰り返さない組織をつくるポイント
2026.03.26
リーダーシップは「持って生まれた素質」ではなく「身につけられるスキル」 リーダーに必要な思考習慣
2026.03.24
マネジメントは役職ではなく“成果を生むあらゆる活動” 「管理職になりたくない」を変える認識のアップデート
