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2022.03.15〜2022.03.15に開催

職場の「キャリア自律」を促す仕組み〜制度や施策を機能させる社員の意識変革へのアプローチ〜

職場の「キャリア自律」を促す仕組み〜制度や施策を機能させる社員の意識変革へのアプローチ〜のログ一覧

第二部・第三部　櫻井氏講演・質疑応答

2022.05.02
若手の話を「わかった」と言って途中で切る会社役員　話を聴けない管理職がとらわれている“上司バイアス”を変える方法

1on1 チーム・組織論対話管理職
2022.04.28
「研修をやれば自律するだろう」は旧来型の世界観　根性論ではなく仕組みでつくる、自律的な組織文化

人生100年時代 1on1 自律チーム・組織論管理職
2022.04.27
上司と部下の「利害関係の壁」が生む、オープンになれない1on1　スキルではなく仕組みで乗り越える“ななめの関係”の活用法

1on1 自律
2022.04.26
自分のキャリアや人生は、人に話さないとわからない　1on1の「自分を語る」機会がもたらす「キャリア自律」への効果

1on1 チーム・組織論

第一部　篠田氏講演

2022.04.25
キャリア面談で「何がしたい？」と聞かれても思いつかない社員の本音　会社から求められる「キャリア自律」がストレスになる原因

自律

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