2025.11.21〜2025.11.21に開催
出版記念ウェビナー「新 問いかけの作法〜冒険するチームをつくる質問の技術〜」
2025年11月に発売された改訂版『新 問いかけの作法』の出版を記念し、著者・安斎勇樹氏によるウェビナーが開催されました。 生成AIを使いこなしたい方から、チームの会議や1on1の質を上げたいリーダーまで、あらゆるシーンで役立つ「質問の技術」を著者が徹底解説。チームや組織のポテンシャルを最大限に引き出す『新 問いかけの作法』のポイントを安斎勇樹氏が解説します。
2025.11.21〜2025.11.21に開催
出版記念ウェビナー「新 問いかけの作法〜冒険するチームをつくる質問の技術〜」
2025年11月に発売された改訂版『新 問いかけの作法』の出版を記念し、著者・安斎勇樹氏によるウェビナーが開催されました。 生成AIを使いこなしたい方から、チームの会議や1on1の質を上げたいリーダーまで、あらゆるシーンで役立つ「質問の技術」を著者が徹底解説。チームや組織のポテンシャルを最大限に引き出す『新 問いかけの作法』のポイントを安斎勇樹氏が解説します。
2025.12.01
チームが一丸となれない時の「3つのズレ」 “組織の合意を作る技術”はAI時代こそ必要に
2025.11.28
AIの答えに満足できない時のアフターフォロー “質問術のプロ”が語る、AIを優秀な壁打ち相手にする方法
2025.11.27
「特にないです」という回答を防ぐために 「改善案をお願い」よりも「ユーザー目線で何点?」と聞く
2025.11.26
会議を上手に進めるには“質問の組み立て”が重要 ファシリテーションの専門家が教える問いかけのコツ
2025.11.25
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2025.11.21
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2026.01.23
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2026.01.30
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2026.01.27
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2026.02.02
日本の管理職が意外とやらない“マネージャー側の自己開示” 部下が共感する“2つの欲求”を踏まえた対話術
2026.01.27
「指示ゼロのマネジメント」のヒントは『はじめてのおつかい』にある なぜ逐一指示を出さなくても部下が動けるのか
2026.01.28
日本の2倍以上のGDP、世界競争力1位、幸福度2位のデンマーク “16時に帰宅が当たり前”の働き方がなぜ成立するのか
編集長インタビュー企画②未来を照らす
2026.02.01 - 2026.02.28
The Conversation You’re Avoiding
2026.01.14 - 2026.01.14
ウィークリーページの書き方講座「一年52週を充実させる書き方」
2025.12.23 - 2025.12.23
現場が変わる「10分間マネジメント」 〜目標達成と育成を両立する”新しいマネジメントの仕組み”〜 上司のストレスが減り、部下が自律して動く!
2025.12.19 - 2025.12.19
ノースイースタン大学2025年卒業式 エリオット・グレンジ氏
2025.05.12 - 2025.05.12