株式会社PDCAの学校

2025.09.19〜2025.09.19に開催

社長へ捧げます！動かない管理職を変える「管理職を超行動的にさせる」セミナー

2025.07.01〜2025.07.01に開催

脱マイクロマネジメント！　信頼して任せる部下育成のコツ

上司が部下の仕事を細かく監視・監督することで管理しようとする「マイクロマネジメント」。新入社員などには効果的な場面もある一方で、部下の成長の妨げになってしまうことも。「任せたつもり」から脱却し、信頼して任せる部下育成のコツについて解説します。

2025.08.22〜2025.08.22に開催

なんとなく面談からの脱却！ 本当に意味のある1on1面談とは

若手の働く意欲が向上しない、自立して考えることができていない……。これらの悩みを解決するためには面談の実施が効果的です。本セミナーでは、定期面談の重要性、NG面談、面談で使える言い回しなどが紹介されました。

2025.07.04〜2025.07.04に開催

組織を蝕む「静かな退職」現象って？　現代組織の課題と対策

会社に在籍はしているものの、心が離れて必要最低限の業務しかしない状態のことを「静かな退職」と呼びます。本セミナーでは、静かな退職の4タイプ別の対策、共存戦略、マネジメントのポイントについて解説しています。

2025.07.04〜2025.07.04に開催

No.2へ捧げます！社長をどうやって動かすか？パワハラ社長、ポンコツ社長への処方箋が学べるセミナー

どのような社長がどのような経営を行うのかによって、企業の未来はもちろん 社員ひとりひとりの仕事へのモチベーションまで影響します。 本セミナーでは、理不尽に思える社長の言動のウラにある真意から対処法までを 育成、評価、交流、理念、採用など、パターンにわけてご紹介いたします。

2025.05.28〜2025.05.28に開催

叱り方改革！　新SBIIモデルから学ぶ、指導とパワハラの決定的違い

職場におけるハラスメント問題への意識が高まる中、多くの管理職が悩むのが「指導」と「ハラスメント」の境界線。本セミナーでは、ハラスメントにならない効果的な指導法である「SBIIモデル」をもとに、適切な叱り方について解説しました。

2025.03.12〜2025.03.12に開催

Z世代を激的に伸ばすマクレガーのXY理論

株式会社PDCAの学校が主催で行った、「Z世代を激的に伸ばすマクレガーのXY理論」のウェビナーです。

2025.01.29〜2025.01.29に開催

新人の報連相スキルはマネージメントで引きあげろ！～管理職の「他責思考」を排除～

2025.01.10〜2025.01.10に開催

若手から一騎当千の活躍を引き出す『目標設定面談』

2024.12.18〜2024.12.18に開催

育て方改革第2弾！若手をつぶす等級制度、若手を育てる等級制度～等級設定のポイントから育成計画策定まで～