株式会社Awarefy
株式会社Awarefyは、最先端のAIと心理学の理論を組み合わせ、大切なことへの気づきや行動変容を促すAIメンタルパートナー「アウェアファイ」を開発・提供しています。
株式会社Awarefyは、最先端のAIと心理学の理論を組み合わせ、大切なことへの気づきや行動変容を促すAIメンタルパートナー「アウェアファイ」を開発・提供しています。
2025.12.09〜2025.12.09に開催
強いビジネスパーソンを目指して疲れた方へ。『弱さ考』著者と考える、自分を守る思考法とは
「もっと成長しなきゃ」「弱音を吐いてはいけない」 そう自分を奮い立たせ、ビジネスの最前線で走り続けてきた結果、ふと心が折れてしまった経験はありませんか？ 本イベントでは、NewsPicksパブリッシング創刊編集長で書籍『弱さ考』の著者である井上慎平氏と、株式会社Awarefy代表の小川晋一郎氏による対談を開催。井上氏がうつと向き合う中で見つけた「弱さを抱えながら生きる」という等身大の視点。そして「自分を守る思考法」を紐解きます。
2025.07.04〜2025.07.04に開催
【Awarefy×ポジウィル共催セミナー】頑張りすぎて眠れないあなたへ。仕事と心との向き合い方
AI×心理学のアプリ「アウェアファイ」と、キャリアのパーソナルトレーニング「POSIWILL CAREER(ポジウィルキャリア)」がコラボレーション。 メンタルヘルスケアとキャリア支援のそれぞれの視点から「仕事の悩み」と「心の不調」への向き合い方を考えます。
2026.06.19
できる人が「まめに上司に確認」していること 自分にばかり意識が向いている人は成長しづらい
2026.06.22
40歳までに年収1,000万円を超えるためにすべきこと 20代で選ぶべき「環境」と「行動」
2026.06.18
がんばっているのに成果が出ない人の共通点 間違った努力をやめて消耗せずに成功するヒント
2026.06.23
「上司にしてはいけない人」がやりがちなNG行動 Google社の大規模調査に見る理想の管理職像
2026.06.12
管理職に向いているのは「有能な怠け者」 組織に「無能な働き者」が悪影響をもたらすわけ
2026.06.16
部下が動きやすい“指示の型”の作り方 優れたフレームワークが持つ3つの条件
2026.06.17
部下への“ふわっと指示”を脱するフレームワークのコツ 認識のズレないコミュニケーションを生む4つのステップ
2026.06.15
やる気のない社員は構造が生み出している 「がんばるだけ損」をなくす4象限の組織変革術
2014.07.03
【書き起こし】野々村竜太郎県議、"号泣"記者会見 「キッチリ報告してんのに、なんで自分を曲げんといかんのや」
2015.11.24
人は食事をしないとどうなるか 餓死に至る3つのステップ
