#小島かおり 3件

働き方改革を、もっと未来のあるポジティブな意味に　「会社はどうあるべきか」から考える、生産性向上の施策

急成長が生む組織の歪みにどう立ち向かうか？　価値基準をブレさせないために取り組んでいること

コミュニケーションのズレをなくすには、企業文化の醸成から　FiNC × freee × Slack 各社が実践する「働き方改革」