Brand Topics [37/265]

2023.02.09

生活やビジネスに潜むわずらわしさを解消する「ひとにやさしいAI」を　ボイスボット・画像認識・音声合成…それぞれの技術で実現する「これからの当たり前」

2023.02.09

社内に眠る“芽”から育てる、自社ならではのデジタル人材　IT人材の発掘・育成に大切な「安心して失敗できる環境」の作り方

2023.02.09

「カメラとマイクを常にオン」で、出社を再現するのはもう終わり　リモートワークで「状況把握の質」を高めるツール活用術

2023.02.08

“研究のための研究”ではなく、事業の延長線上にある課題を解決する　セキュリティ×機械学習の成果を事業に届けるMLプライバシーチーム

2023.02.08

元コピーライターが、社内異動で「デジタル人材」へと転身　外部採用だけじゃない、自社に眠るIT人材の“タネ”の発掘

2023.02.07

「LINEアプリ」「出前館」などサービス横断でマシンラーニングを担当　LINEに欠かせない技術領域を担う専門部隊の業務内容

2023.02.07

「育児」は分担できるけど「出産」は分担できない　社会運動研究者が考える「個人の負担」を軽くする社会の在り方

2023.02.06

分散システムの管理やWeb UI・Web APIの開発も実施する　各ポジションが絡みながらデータ活用の環境を作る、データプラットフォーム室

2023.02.06

育休を取るのが怖い....大学教授が出産を「秘匿」したワケ　自分のキャリアに「ママ」のラベルが貼られる不安

2023.02.03

LINEの“攻め”に不可欠なのは「データ活用の民主化」　Data Management室が担う「戦略・攻め・守り・システム」の4領域とは