新着記事[850/2260]

2021.08.20

ヤバいぐらい集中できる「#ダム際ワーキング」という働き方　ワーケーションの実態・意外な効果・導入のコツ・懸念点

2021.08.20

「僕たち、何の戦略も計画もない」運送会社の型破りな経営方針　宮田運輸の社長が語る、「想定外の成果」を出せるワケ

2021.08.20

Pure Pythonで書かれた“Optuna”の仕組み　ハイパーパラメーター自動最適化のフレームワーク

2021.08.20

ビジネスでも政治でも、間違える可能性は常にある　「みんなが恥をかける環境」をつくるための前提条件

2021.08.20

「何をテストしたいか」から考える戦略とツール　あなたのInfrastructure as Codeも予測可能な状態に

2021.08.20

上司にウケる“置きにいく提案”では、現状の延長線から出ない　多産多死を前提とした「まずはやって、ダメなら撤退」の発想

2021.08.20

「古くて堅い会社」から「なんかおもしろい会社」へ　大企業・富士通が描く、カルチャー刷新のシナリオ

2021.08.19

大手町・丸の内で増えている「地方で複業したい」というニーズ　働き方の多様化で注目が集まる「ワーケーション」の魅力

2021.08.19

親子で働く社員が15組、「3回目の入社」を果たした社員も？　「管理強化では人は幸せにならない」宮田運輸の経営モットー

2021.08.19

毎日2万回ダウンロードされるPreferred Networks（PFN）の“Optuna”　「探索空間」と「目的関数」でパラメーターを最適化する