新着記事[722/2193]

2021.11.18

ある男性が育休取得で実現できた「代替可能な仕事」の見極め　“事前のゴング”で個人・組織の双方が得られる、数々のメリット

2021.11.18

Optunaから簡単に利用できる「CMA-ES」　進化計算で最も有力な連続最適化問題のアルゴリズム

2021.11.18

HBaseとKafkaのデータパイプラインとその活用例　LINE Messaging Platformにおける取り組み

2021.11.18

LINEはHBaseをどのように活用しているのか　LINE Messaging Platformでの取り組み

2021.11.18

PMが取り組む、中小企業No.1になるための見える化　Chatworkが目指すProduct Operationsという組織

2021.11.18

諸外国に比べ、日本人の「起業家精神」が低い原因とは　リンダ・グラットン氏が指摘する、日本の起業環境の不十分さ

2021.11.18

応募者とのミスマッチを防ぐには、入社前の「期待値調整」がカギ　人事担当者が明かす、オンライン時代の採用最前線

2021.11.18

採用時に「本当は提供できない価値をアピールしてしまう」問題　早期離職を促し、会社の文化を痛める“期待値と実情のズレ”

2021.11.17

経営者が恐れと不安を払拭できれば、社員は自然に育つ　離職者続出のクリーニング店が、ホワイト企業になれた理由

2021.11.17

過度な仕事の要求、パワハラ、新卒とのコミュニケーション不足……　リモートワークの課題に対して、大手3社が取り組んだ施策とは