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2023.07.25

イヤイヤ仕事をしながら、会社に留まるキャリアになる要因 「やらなきゃ」の焦燥感に駆られて働くことの弊害

2023.07.25

AzureでGPT活用するためのシステムの参考アーキテクチャ　“金太郎飴的に複製できる”管理構成のすすめ

2023.07.25

人間がんばれるかどうかは「一緒にいる人」によって変わる　自分らしさを発揮するために見つけたい「3つの環境」

2023.07.25

なぜマネジャーになると自己効力感を失う人が多いのか？　忙しいマネジャーが「自ら自信を持つ」ために今始めたいこと

2023.07.25

余計な仕事を増やす“ゾンビ目標”が量産される会社の特徴　4タイプ別で見る、「最悪な目標管理」と理想のMBO

2023.07.25

「集中力が高く、優秀だけど指示を間違えると暴走する新人」　ChatGPTの捉え方と、秘められた“無限の可能性”

2023.07.25

1990年台後半の「成果主義」ブームがコロナ禍で再燃　専門家が解説する、時代で変わった仕事の「成果」の定義

2023.07.24

4社Exitした起業家も、いきなり起業せず8ヶ月間「副業」した　勤めている会社を辞めずに、本業と並行して事業を始める価値

2023.07.24

「6つのD」で考える、ChatGPTの“異常さ”とこれからの世の中　専門家が指摘する、AIの民主化に気づけない危険性

2023.07.24

「目標を必ず数字にする」というのは、そもそも間違っている　日本企業でよくある「誤解」と、MBOの本来の目的