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2024.12.19

74歳の事務員がたった1人で請求業務を担当……　作業時間を105時間→10時間まで削減させた、介護DX成功の舞台裏

2024.12.19

慣れ親しんだやり方にこだわり新システムを拒む社員　社内の抵抗勢力を手っ取り早く説得する秘策　

2024.12.18

「社長以外みんな儲かる給与設計」にした理由　経営者たちが語る、優秀な人材集め・会社を発展させるためのヒント

2024.12.18

新規受注ゼロ、既存顧客のキャンセル続出…どん底から売上を20倍にできた事業のピボット

2024.12.18

月100時間の商談を1,000円で書き起こし　ブラックボックス化しがちな業務を可視化・受注率向上へ

2024.12.18

「Red Bull」は40代男性、「オロナミンC」は意外と30～40代女性が愛飲　ブランドの成長に欠かせない、「重要顧客層」を見つける方法

2024.12.18

データ分析のPDCAサイクルは「ABCD」に変わっていく　AIを活用した、これからの経営・業務スタイルの展望

2024.12.18

一人前になったタイミングで離職、業務が属人化……　経理・財務担当者向け、組織改革を阻む“壁”を突破するポイント

2024.12.17

人が育つ組織・停滞して成長しない組織を分けるもの　これからの時代の「人材育成」にどう向き合うべきか

2024.12.17

さんまさんと『アメトーーク!』蛍原さんのファシリテーションの違い　心理的安全性を高める「存在感を消す」スタイル